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总公司领导班子认真撰写对照检查材料

来源:新兴建设 作者: 时间:2013-11-26

撰写对照检查材料,就“四风”方面存在的突出问题进行准确查找、剖析思想根源是党的群众路线教育实践活动第二环节“查摆问题、开展批评”的重要内容,同时是开好总公司教育实践活动专题民主生活会的重要前提与保障。11月11日上午,总公司教育实践活动领导小组召开专题会议,集体研究总公司教育实践活动领导班子对照检查材料,对班子成员个人对照检查材料存在问题进行情况通报并提出修改意见。总公司领导班子对照检查材料充分体现出以下三个特点:

一是领导高度重视。总公司党委对开展好教育实践活动尤其做好是“查摆问题、开展批评”环节高度重视,总公司党委书记、教育实践活动领导小组组长马健峰同志率先垂范,主持起草并严格审阅把关总公司领导班子对照检查材料,做到身体力行撰写个人对照检查材料,并多次对班子成员的个人对照检查材料逐一把关。总公司领导班子成员严格按照时间节点要求,集中精力,深刻剖析,精心撰写,充分保证了对照检查材料的高质量、严要求。

二是调研准备充分。总公司领导班子中心组先后3次组织班子全体成员集中学习中央、两级集团关于开好专题民主生活会相关部署,深刻理解、准确把握中央、两级集团一系列精神实质;为切实找准“四风”方面存在的突出问题,总公司按照“群众提、自己找、上级点、互相帮”的要求,通过集团督导组民主评议、个别谈话,设立专用电子邮箱、意见箱、公开电话,印发征求意见函,召开中层领导干部代表及党员劳模先进代表座谈会,深入各单位征求意见建议等方式,虚心征求各单位对总公司领导班子及成员作风建设的意见建议。在此基础上,总公司领导班子将开展谈心工作作为查摆问题的又一重要途径,党政负责人与班子其他成员间、总公司领导与分管部门负责人间全面开展谈心,并且真正做到了敞开心扉、坦诚相待,有效地找准了问题、沟通了思想、凝聚了共识。

三是思想剖析深刻。不管是班子还是成员个人的对照检查材料,均严格按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求进行撰写,尤其是针对查摆出的“四风”方面的突出问题,进行了深刻的剖析。总公司领导班子聚焦“四风”,针对查找出的问题主动对号入座,不回避矛盾,不敷衍塞责,从理想信念、宗旨意识、党性修养、道德品行等方面深刻认识实质、深挖思想根源,使得撰写对照检查材料的过程,本身就成为一次生动、深刻的党性教育与历练。

会后,总公司领导班子成员就对照检查材料进行了进一步修改完善,总公司领导班子及成员对照检查材料已于11月18日上报集团第一联系督导组审阅。