6月21日，新兴建设召开一级建造师网络培训暨民航机场专业面授开班动员会。新兴建设相关领导，各二级公司党委书记、人力资源部门负责人，各单位参训学员代表共计70余人参会。
2019年新兴建设全面建设迈进高质量新时代。为提升注册一级建造师的考试通过率，满足企业生产经营需要，推动公司人才队伍建设，公司紧密结合员工需求，引入社会优质培训资源开设配套课程，并根据每位员工报考的科目，量身定制学习计划。除常规专业培训外，新兴建设积极响应国家政策，抓住促进通用航空业发展、大量建设通用机场良好机遇，增设民航机场面授课程，积极推进配套人才储备工作，力争早日取得机场场道工程等专业承包资质。
接下来的三个月时间，440名备考员工将接受系统全面的专业辅导。开通的网络培训有效的打破了员工长期驻外不便参与集中面授的学习壁垒，灵活度好、针对性强，大家可以充分利用碎片化的时间进行学习。民航机场专业面授课程采取“3+3+2”的分阶段科学培训模式循环展开，并安排辅助网络教学，满足员工课后重温、基础巩固的多元学习需求。
各单位对一级建造师培训高度重视，积极营造良好的学习氛围，激发并引导员工自觉提高学习意识。通过指定专职负责人、定期下发阶段性学习目标、学习计划通知等，督促和提醒员工按要求完成学时任务，保证每日的学习时长和学习质量。结合员工特点和实际情况，按专业或项目组建学习小组，开展“团队学习”、“互帮互助”活动。
一级建造师培训是构建“学习型组织”的有力举措，是贯彻落实新兴建设人才培养大纲的重要体现，是提升专业技术人才综合业务能力的强劲抓手。通过开展培训，不断强化新兴建设人才队伍建设，为助推高质量发展注入新动力。